一是打出招聘拳，服就业。充分利用我县1月“春风行动”，2月“就业援助月”、8月“民营企业招聘周”，9月“就业扶贫暨秋季用工专场招聘会”等大型招聘活动，帮助2000多名贫困村家庭劳动力实现就近就地就业。

二是打出吸纳拳，助就业。全县企业或农业合作社共计60余家主动践行社会责任，积极投身扶贫攻坚中，帮助210多名贫困家庭劳动力实现就业。

三是打出百企拳，引就业。积极引导有实力、有责任心的企业或企业家参加到“百企帮百村”扶贫活动中来，截止目前，活动共吸引81家企业和60多名企业家，帮助490名贫困家庭劳动力实现就业。

四是打出职介拳，推就业。充分利用我县职介中心、人力资源市场、绵阳公共招聘网等线上线下平台以及县、镇乡村（社区）、驻外劳务办四级劳动就业和社会保障公共服务网络，登记和发布就业岗位信息4600条，推介近1000名贫困家庭劳动力在“家门口”实现就业。

五是打出转移拳，扩就业。充分利用8个驻外劳务办事处、劳务公司、人力资源机构、劳务经纪人等多种渠道，扩大贫困家庭劳动力就业，截至目前，全县累计实现跨区转移输出就业9072人，新增转移就业500人次。

六是打出培训拳，提就业。我县先后在紫河镇、富顺镇、幸福乡等30个镇乡，开展扶贫专班培训“进乡镇、进学校、进村区、进农家”活动，截止目前，已完成电子商务、焊工、家畜饲养工、中式烹调师等职业工种培训30期674人，劳务品牌培训2期71人，打造出一批具有三台特色亮点的技能培训品牌，如梓州建工、三台月嫂、三台家政等多个品牌，全面提升了贫困家庭劳动力就业技能。

七是打出创业拳，带就业。重点突出大学毕业生和返乡农民工创业两个“一号工程”。截止目前，成功扶持27名大学生和451名返乡农民工成功创业，发放创业补贴130余万元和小额担保贷款55万元，激活了创业热情，带动实现就业3283人，其中贫困家庭劳动力实现就业352人。

八是打出岗位拳，兜就业。在今年预脱贫的46个村11216人中，大力开发孤寡老人和留守儿童看护、社会治安协管、乡村道路维护、保洁保绿等公益性岗位190个，发放补贴资金110万元，确保了每个贫困家庭至少一人就业，实现贫困村公益性岗位兜就业。

九是打出资金拳，保就业。在政策范围内，全县多方筹措就业专项资金600万元和县本级财政资金300万元，为就业扶贫提供资金保障，全面稳定和扶持贫困家庭劳动力就业。